近日，A股上市公司狮头科技发展股份有限公司（简称”狮头股份”）发生高层变动，引发市场广泛关注。6月14日，狮头股份披露公司董事会收到董事、总裁朱继敏提交的辞职报告。随后，公司董事会审议通过决议，同意聘任现年24岁的吴靓怡为公司总裁。简历显示，吴靓怡年仅24岁。她26岁的哥哥吴家辉，则是狮头股份的董事长。
家族传承助力”00后”高管快速崛起
在外界看来，吴靓怡的总裁之路似乎十分顺畅。事实上，这一切都源于其家族多年的谋划和布局。吴靓怡的父亲吴旭曾是狮头股份的实际控制人，早在2021年便开始着手将公司控制权转移给子女。
2021年1月，上海玖融信息科技合伙企业（简称”玖融信息”）向重庆玖日单方增资1.9亿元。同年4月，吴旭将其持有的玖融信息0.10%的合伙份额转让给女儿吴靓怡。此后，吴靓怡和哥哥吴家辉陆续担任狮头股份董事和监事。去年3月，吴家辉更是在董事会换届选举中成为公司董事长，吴氏兄妹成功将狮头股份收入囊中。层层股权结构调整的背后，是父亲对子女的殷切期望和悉心栽培。
年轻高管展现新生代实力，助力公司发展
尽管年纪轻轻，但吴靓怡已具备出色的教育背景和管理经验。她毕业于哥伦比亚大学，获得企业风险管理硕士学位，目前担任多家公司高管职务。在出任狮头股份总裁之前，吴靓怡便负责公司自有宠粮品牌”鲜出格”业务。这些经历无疑为其积累了宝贵的管理实践。
此外，吴氏兄妹还通过投资控股等方式，间接持有狮头股份28.72%的股份，为公司实际控制人。以吴靓怡的间接持股比例推算，其持有的狮头股份市值超过1.29亿元。
随着越来越多优秀的”90后””00后”走上管理岗位，A股高管的平均年龄正在不断下降。这些年轻人教育程度高，视野开阔，熟悉新经济、新技术，有望为上市公司注入新鲜活力。
本文源自：金融界
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