六问“大专学历女干部被提拔副科” 选拔公平性引热议(2)

当日，吉安市委组织部回应了网友关心的一些问题。关于提拔依据，三人是通过“五方面人员择优选拔乡镇领导班子成员考试”入选，该考试针对乡镇事业编人员、优秀村组织党委书记、到村任职过的选调生、挂职的第一书记、驻村干部。三人符合报考条件，即乡镇在编在岗满5年的事业编人员、大专以上学历、年龄不超过45周岁。

关于选拔过程是否公平、公正、公开，吉安市委组织部表示，本次考试是全省联考，所有符合条件的人都参加笔试和面试，考官均为第三方人员，应该没有任何可以钻空的空间。考试之前有公开公告，关键字是“吉安市五方面人员考试”，今年考试时间是9月8日。考试不是每年都有，但已经持续好几次了。

关于三人的工作能力和成绩，吉安市委组织部表示，经过严格的选拔考试，成绩都有掌握，但不能公开。统筹能力还需万安县委组织部考察，今后在岗位上的情况也需要进一步考察和跟踪认定。她们的能力是否胜任工作，组织部门有考核程序，会考察清楚。三人目前还只是乡镇的副职人选，以后还要经过乡镇人大选举，并组织评估民众小组。

关于“事业编制直接提拔行政编副科”的情况，吉安市委组织部表示，依据“五方面人员考试”，他们其实都不是公务员，有事业编也有村干部。“五方面人员考试”是为了调动干部积极性制定的政策，指标不多，一个县可能只有两三个指标。吉安市委组织部欢迎社会和媒体对干部任职表现的监督。

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