学校聚焦教师主体，师资队伍建设成效明显。实施大师引育工程，招引高层次人才为特聘教授、工匠导师。从校内遴选种子名师，加大培育力度，获评多项荣誉。推进课堂变革，实施“数字化转型年”活动，依托VR教学云平台，开展虚拟仿真教学资源建设，促进教师数字化能力全面提升。推进“岗课赛证”融合，以赛促教，以证促学，在智能制造技能大赛中获全国总决赛一等奖，获省级及以上职业院校技能大赛等各类奖项88项。
学校聚焦学生中心，服务管理水平逐步提升。组织开展了体育文化节、校园马拉松、公寓文化节、社团文化节等各级各类活动近160项。推行第二课堂学分制，使学生真正动起来，让校园活起来，学生参加活动积极性明显提高。重视辅导员职业化、专业化素养提升，多次组织培训和交流活动。加强学生干部队伍建设，以党建带团建，党团员学生在同学中的先锋模范作用得到进一步发挥。组织百万学生进社区活动，传递志愿服务爱心。举办多期优秀学生学习经验分享交流会，激发青年学子学习热情。
学校聚焦融合发展，服务社会能力进一步提升。牵头成立山东省首个县域产教联合体，与企业合作组建航空现代产业学院。学校牵头的全国预制菜产教融合共同体获得重点支持。组织合作企业召开校企座谈会，提升专业共建水平。邀请产业教授、工匠导师来校作报告，在师生中引起强烈反响。社会培训力度加大，继续教育开放平台累计培训20余万人次。扎实做好就业服务工作，毕业生就业率达95%以上。国际合作办学取得成果，与多个国家和地区的高校签署合作协议，加入驻潍高校国际合作交流联盟。
学校聚焦责任体系建设，办学治校能力实现突破。完善职称薪酬体系，开展职称评审工作，新的薪酬方案正式实施。畅通校内诉求渠道，应急处置能力全面提升。坚持学生中心理念，健全校内诉求渠道，接诉即办。开展校领导接待日，多渠道倾听学生的意见建议，后勤服务水平进一步提升。对水电暖及教学楼、宿舍楼、图书楼进行升级改造，校园美化绿化全面提升，办学条件得到改善，师生及社会对学校办学满意度明显提高。
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